「就活」にまつわる記事

【斬新な就活】「ドーナツ」を使った “大胆な方法” で書類選考を通過した男性が話題 / ネットの声「天才的!」「賄賂だな」

日本のように決められた様式の履歴書が無いアメリカなどでは、いかにオリジナリティーあふれる履歴書で採用者の目を引けるかが重要だ。ありふれた履歴書であれば、面接まで進むことはおろか、目を通されることもなくゴミ箱行きになることもしばしば……。

そんな中、ある男性の履歴書が話題を呼んでいる。彼はみんなが大好きな “あの食べ物” を使って履歴書をバシバシ企業に渡しているそうだ。

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世界的な企業トップが語る「面接でかならず聞く質問」8選

働かざるもの食うべからず。今日も多くの人々が労働に従事していることだろう。しかし働き始めるまでに、大きな関門を突破しなければならない。そう、面接だ。

反射的に「いやだな〜」と思ってしまうが、しょうがない。たいていの仕事に面接は不可欠なのだ。そこで今回は、CEO や社長など、世界的企業のトップが語る「面接でかならず聞く質問」8選をご紹介したい。

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ホームレスが他人に履歴書を渡したらこうなった → Twitterで話題となり仕事のオファーが殺到!

SNSは情報発信源として役立つこともあるが、トラブルになることも多いため、使い方に注意が必要だ。それとなくつぶやいたひと言や、おふざけで投稿した写真が炎上したり、非難の集中砲火を浴びかねないこともあるからだ。

だが今回の件は、SNSがプラスに作用した良い例だと言えるだろう。あるホームレスの青年が、他人に履歴書を渡したところTwitterで話題となり、青年に仕事のオファーが殺到したというのだ!!

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【マジかよ】最近の新卒採用が迷走してる件 / 超マジメな企業が戦隊ヒーロー風の社歌まで作っててビビッた

寒い冬が終われば春がやって来る。新しい季節、新社会人として新生活をスタートさせる人も多いだろう。どんな毎日が始まるのか、期待に胸が躍りますなぁ~!

新社会人のみなさんがめでたく新社会人になれたのも、就職活動を死に物狂いで頑張った賜物である。ちょっと面白いな!と、就活中に気になった学生もいるかと思うが、最近の企業の採用活動はどんどんユニークになっていて、採用試験にSNSを活用したり、ゲームを取り入れたりしているところもあるらしい。

そんな中、めちゃめちゃ斜め上な採用活動を行っている企業を発見した。それは、大手企業向けビジネスアプリケーションを扱う『ワークスアプリケーションズ』である。めちゃめちゃマジメ系な会社なのに……斜め上すぎて震える。

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女子大生が履歴書の写真を加工して提出 → 修正写真が本人と違いすぎ! 不採用に / 面接官「容姿は大切。だがバレたら悪影響」

よく「人間は見た目じゃない! 中身だ!!」という。だが、本当にそうだろうか? 現実には「やっぱり美人やイケメンは得だよねぇ?」と、言いたくなることがよくある。就職活動だってそうだ。『顔採用』という言葉があるくらいである。

とある就活生も、同じように感じていたもよう。履歴書の写真を加工して送ったところ、書類選考通過! しかし、いざ面接となった際、本人と写真があまりにも違いすぎ!! 面接会場で即刻、不採用を言い渡されたのだという。

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【就活生必見】海外企業の採用担当者が語る「印象に残る応募者」の特徴4つ

何十、何百もの倍率を勝ち抜いて、人気企業の内定をつかむのは容易ではない。日々多くの面接をしている採用担当者に対して、自分を印象づけるにはどうしたらいいか? 就職活動中のすべての人が関心のあるテーマだろう。

今回は、海外メディアMashableで紹介されていた「採用担当者の語る “印象に残る応募者の特徴”」を紹介したい。海外企業の事例ではあるが「印象に残る応募者」になるためのヒントが多くつまっている。就活中の方は必見だ!

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日本の「就活」を見事に描いたアニメーションが話題に! ネットの声「息苦しいほどに絶望的」「いかにも日本らしい…」

多くの学生を苦しませる「就職活動」、いわゆる「就活」。あるシーズンになると学生たちが一斉にスーツに身を通し、企業説明会へと足を運ぶこの就活は、日本独自の一種の文化であり、世界的に見ても他ではなかなか見られないスタイルである。

その日本らしさがいっぱい詰まった就活を見事に描き切った映像作品が、現在ネット上で注目を集めている。「就活狂想曲」というタイトルのその映像作品は、吉田まほさんという方を中心に制作されたものであり、全編アニメーションとなっている。

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とある企業の新卒採用サイトが強烈 「学生お断り」「明日にも倒産します」など過激な文言連発

学生の皆さんは、これからの進路を決めるに当たって、いろいろな情報を集めている時期だと思います。そんななか、強烈な新卒採用サイトが登場し話題を呼んでいます。

その企業は学生を対象にページを公開しているはずなのに、なぜか「学生お断り」と掲載しています。さらに「明日にも倒産します」「努力は一切評価しない」など過激な文言が連発。これは一体どういうことなのでしょうか?

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求人サイトの社員のすごい表情が話題に / ネットユーザー「まさかのアヘ顔」「なんやねん」

求人サイトに掲載されたとある企業の内容が、ネットユーザーの間で話題になっています。そのページを見ると、先輩社員のコメントを閲覧できるのですが、その表情がなかなかの迫力。ネットユーザーからは、性的絶頂を迎えたときの表情「アヘ顔」とさえ言われるほど、奇抜な顔つきなのです。

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【企業の採用応募条件】Twitterのフォロワーが1000人以上いること! 今すぐ応募だオラァ!

おーい! Twitterユーザーに朗報! Twitterやっていると就職に有利らしいぞッ! なんと、フォロワーが1000人以上いるTwitterユーザー限定で採用を求めている企業が65社もあるのだ! 退屈だからテキトーに「よるほー」とか「なう」とか書き込みしていたけど、それが無駄じゃなかったってわけだ!

そんな奇抜な採用を募集しているのは、『ミートボウル』というサイト。このサイトでは、「Twitterマスター採用」という人材採用企画をしており、その企画に有名企業65社が参画しているのである!応募資格は以下のとおり。

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これはわからん! 発明王エジソンの入社テストが鬼ムズい

最近いろいろ話題になったりもしている「就活」。自分がシューカツ中、身の回りにシューカツをしている人がいる、はたまた自分が面接官、なんて方もいたりするかもしれません。

私も高給をもらってブルジョワ生活をしたいので、いろいろな会社を受けてみたのですが、どこも雇ってくれません。おかしい。現代日本には私の才能を理解できる企業がない。そんなところに、発明王エジソンさんの会社が人材を募集していると聞きつけたワタクシ。

というわけで、タイムマシンで100年ほど前のアメリカに行ってきました。

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10代の女性が就職難(生活難)のため、路上で「私に仕事をください」と書かれた看板を持って求職活動をしている事が判明した。彼女は北米・ブリッジウォーターの女性で、多額の借金があるため大学で栄養士を学ぶという夢を捨て、路上で求職するというダイタンな行動に出たのである。

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長引く不況の影響で、就職活動は新卒・中途とも厳しい状態がまだまだ続いている。そんななか、大阪のとあるコンサルティング会社の社長が、自社での採用選考に関して『Twitter』につぶやいた一言が、ネット上で話題になっている。

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